Khaled Belhassine, fondateur de LMB Immigration Service, est un consultant réglementé et un recruteur international bilingue doté d'un profil multidisciplinaire unique. Titulaire de deux maîtrises (TI et Géosciences) et d’un DESS en réglementation canadienne et québécoise de l'immigration, il met son expertise technique et juridique au service des entreprises et des particuliers.
Citoyen canadien, français et tunisien, son parcours professionnel à travers le monde lui confère une vision globale indispensable pour naviguer dans la mobilité internationale. Accrédité par le CCIC-CISR (1032296), le MIFI (12273) et la CNESST (AR-2202675), Khaled a pour mission d'accompagner ses clients vers leurs objectifs professionnels et économiques grâce à des stratégies de recrutement expertes. Spécialiste de la main-d’œuvre qualifiée, il aide les entreprises à identifier des talents provenant de plus de 20 pays, garantissant ainsi des solutions de recrutement efficaces et conformes aux exigences migratoires actuelles.
Un service clé en main de Recrutement international
LMB Immigration Service propose un service clé en main, de la sélection du candidat à son intégration, tout en tenant compte des particularités législatives du Québec et du Canada. Nous vous accompagnons à chaque étape pour assurer une conformité totale et une transition réussie pour vos nouveaux employés.
Suivi régulier et transparent
Nous vous tenons informés tout au long du processus de recrutement. Vous serez régulièrement mis au courant de l'avancement de vos projets d’embauche et des délais estimés pour l’arrivée de vos nouveaux employés, vous assurant ainsi une transparence totale.
Analyse approfondie de vos besoins
Nous travaillons en étroite collaboration avec vous pour bien comprendre vos besoins spécifiques. Nous effectuons une analyse rigoureuse du nombre de candidats nécessaires, des profils recherchés, ainsi que des exigences propres à votre industrie, afin de vous offrir une sélection de talents parfaitement adaptés à vos attentes.
Facilitation de l’intégration
Nous facilitons le changement au sein de votre entreprise en offrant des services de formation, d’accompagnement et de coaching pour garantir l’intégration réussie et la stabilité à long terme de vos nouveaux employés. Notre objectif est de rendre ce processus aussi fluide que possible, pour le bien-être de vos équipes et de votre entreprise.
Taux de rétention élevé
Grâce à nos méthodes de sélection rigoureuses et à notre approche bienveillante, nous maintenons un taux de rétention de 97 % des employés recrutés à l’international. Ce résultat est atteint en validant soigneusement les compétences des candidats via des tests techniques précis et en facilitant leur intégration réussie dans la société québécoise et canadienne.
Soutien juridique et administratif
En plus du recrutement, nous vous accompagnons dans la gestion des aspects juridiques et administratifs liés à l’immigration, comme la préparation des dossiers de permis de travail et de résidence permanente. Nous veillons à ce que toutes les démarches soient effectuées de manière conforme et rapide, vous permettant de vous concentrer sur la croissance de votre entreprise.
